Ριζικές αλλαγές προωθεί η κυβέρνηση στα εργασιακά μέσω του νέου νομοσχεδίου που πρόκειται να τεθεί σε δημόσια διαβούλευση προς τα τέλη Μαρτίου. Πέρα από τις εξελίξεις στη διευθέτηση του χρόνου εργασίας, τις υπερωρίες και την ψηφιακή κάρτα εργασίας, στο νομοσχέδιο θα συμπεριλαμβάνονται επίσης αλλαγές για τις γονικές άδειες.
Πιο συγκεκριμένα προβλέπεται:
♦ άδεια τοκετού τουλάχιστον 10 εργάσιμων ημερών στον πατέρα, καθώς και
♦ πρόσθετη 6μηνη γονική άδεια έως ότου το παιδί γίνει 8 ετών για όλους τους πατέρες και όσες μητέρες δεν λαμβάνουν ήδη την 6μηνη παροχή προστασίας μητρότητας.
Από τους 6 μήνες, οι 2 πρώτοι πληρώνονται από τον ΟΑΕΔ με τον κατώτατο νομοθετημένο μισθό, ενώ οι υπόλοιποι 4 είναι άνευ αποδοχών. Τέλος θεσμοθετείται και η προστασία των νέων πατέρων κατά της απόλυσης, επί 2 μήνες από τον τοκετό για το 1ο παιδί, 4 για το 2ο και 6 για κάθε επόμενο.
